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中层讲师课程
钮东涛
后疫情系列课程之二:《疫情危机倒逼管理者转型》
领导力
中层
管理
团队建设
执行力
团队管理
中高层管理者提升系列课程之一 《疫情危机倒逼管理者转型》 【课程对象】 ² 中高层管理者 【现状分析】 ² 在中国疫情形势持续向好的情况下,疫情在全世界范围流行,
钮东涛
后疫情系列课程之一:《疫情后情绪与压力管理》
中层
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中层
管理者MTP提升系列课程之一 《疫情后情绪与压力管理》 【课程对象】 ²
中层
管理者;业务骨干 【
中层
管理者面临的难题】 健康情绪是企业在疫情后期,需要不断珍
郭敬峰
《中高层管理者的情绪压力管理》大纲
压力管理
中层
管理
银行保险
电力
石油矿产
【课程介绍】 “人生不如意十之八九”,当情感遭遇纠结,职业出现倦怠,婚姻出现不和,生活诸多不顺时,那种焦虑、担忧、痛苦、无助,你懂得……负面情绪和压力过大会导致人
蒋小华
赋能工作法 ——六步打造自驱动高效能团队
团队建设
中层
管理
沟通技巧
领导力
人力资源
第1章 认知赋能:领导的核心工作不是管理,而是赋能 1. 什么是赋能?赋能的核心内涵是什么? 2. 乘法领导者与除法领导者的差别; 3. 为什么赋能领导者能挖掘员
蒋小华
凝心聚力 如何打造合力攻坚的高绩效团队
团队建设
中层
管理
沟通技巧
人力资源
领导力
第一章 荣辱与共:组建一支能打胜仗的优秀团队 1. 何谓团队:人在一起叫团伙,心在一起叫团队; 2. 团队精神:合作共赢、主动沟通、协作配合和勇于当责; 3. 凝
蒋小华
人才济济 非人力资源经理的人力资源管理
团队建设
中层
管理
人力资源
沟通技巧
领导力
人才的识别、选拔与任用(1天) 第1章 人才管理:管理者的核心竞争力 1. 为什么你总是感觉无人可用? 2. 为什么人才赋能越来越受到关注? 3. 商界领袖的人才
蒋小华
7R执行力 达成关键目标的最佳实践
团队建设
中层
管理
沟通技巧
领导力
执行力
第1章 解读7R执行力 1. 案例讨论:谁的执行力最强? 2. 何谓执行?把想法变成行动,把行动变成结果; 3. 何谓执行力?把想干的事干成功的能力; 4. 谁来
蒋小华
化干戈为玉帛 关键冲突的应对与处理
团队建设
中层
管理
沟通技巧
领导力
执行力
引言:什么是冲突管理?冲突应对能力的小测试。第1章 正确认识冲突1. 思考与讨论: Ø 冲突是好事,还是坏事? Ø 决策时,是否要追求意见的一致?/沉默是金? 2
蒋小华
精力管理 如何养精蓄锐让身心不疲惫
团队建设
中层
管理
沟通技巧
领导力
执行力
前言:做了哪么多的时间管理,怎么还是不解决问题? 第1章 精力管理的概述 1. 为什么你总是很累? 2. 测查精力现状:你有过以下的情况吗? Ø 精力层次:非常糟
蒋小华
六脉神剑 数字化时代的跨部门沟通与协同
团队建设
中层
管理
沟通技巧
领导力
执行力
前言:数字化为协同带来了革命性的突破。 第1章 高效联动:跨越工作协同的鸿沟 1. 为啥跨部门沟通比较困难? 2. 跨越五大合作障碍; Ø 本位主义 Ø 视角狭隘
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