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绩效管理讲师授课见证
冯涛
《全面
绩效管理
》
绩效管理
客户:中华英才网 地点:北京市 - 北京 时间:2015/11/26 0:00:00 中华英才网全面
绩效管理
闫伟
卓越
绩效管理
绩效管理
客户:党委党校 地点:浙江省 - 宁波 时间:2015/6/28 0:00:00 (一)
绩效管理
概述 1、什么是
绩效管理
2、为什么需要
绩效管理
3、谁会参与 4、
安新强
绩效管理
-3
绩效管理
个人绩效水平有可能因为培训和学习而提高,也可能因为一些短期因素(例如疲劳)或者长期因素(例如年龄增长)而降低。年长员工的实际工作绩效并不会因为年龄增长而降低,对于年
安新强
绩效管理
是什么?
绩效管理
绩效管理
是一个持续的交流过程,该过程是由员工和他们的直接主管之间达成的协议保证完成,并在协议中对下面有关的问题提出明确的要求和规定: 期望员工完成的实质性的工作职
张明生
绩效管理
绩效管理
客户:皖新传媒 地点:安徽省 - 合肥 时间:2015/6/15 0:00:00 合肥。某传媒集团教练式
绩效管理
培训班,站在绩效教练的位置引导学员实境演练绩效技巧,
贾长松
绩效管理
绩效管理
客户:公开课 地点:上海市 - 上海 时间:2012/4/3 0:00:00 上海人力资源
绩效管理
公开课
安新强
绩效管理
-1
绩效管理
绩效问题一直是企业关注的焦点,然而随着重视程度的增加,管理者发现,辛辛苦苦建立起来的
绩效管理
制度在很多时候反而成为绩效提升的阻碍,成为被员工所诟病的关键因素之一,事
曹子祥
绩效管理
的1-2-3法则
绩效管理
绩效管理
如何促进企业取得更好的绩效,是困扰企业家和职业经理人的一大难题。我们花了两年多时间,对5000余名职业经理人(80%是人力资源干部,20%的是其它管理人员)
闫伟
卓越
绩效管理
绩效管理
客户:公开课 地点:上海市 - 上海 时间:2015/12/20 0:00:00 一、企业
绩效管理
及面临问题 ?企业核心竞争力的六大要素 ?为什么员工的表现不尽人意
陈永胜
绩效管理
绩效管理
客户:中基集成 地点:辽宁省 - 大连 时间:2012/10/14 0:00:00 一、
绩效管理
的发展 二、KPI与平衡计分卡 三、指标提炼技巧 四、目标分解与计划
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