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绩效管理讲师授课见证
冯涛
全面
绩效管理
绩效管理
客户:中华英才网 地点:上海市 - 上海 时间:2015/11/5 0:00:00 冯涛老师为中华英才网数百HR分享《全面
绩效管理
体系设计》
谢玉雄
绩效管理
绩效管理
客户:金蓝盟
绩效管理
操作班第5期 地点:广东省 - 广州 时间:2012/6/25 0:00:00 金蓝盟
绩效管理
操作班第5期
绩效管理
宋劝其
全面战略
绩效管理
绩效管理
客户:顶新国际集团有限公司(康师傅) 地点:上海市 - 上海 时间:2015/8/8 0:00:00
绩效管理
实施为何众人口头支持,操作上不重视;
绩效管理
为何半途而
安新强
绩效管理
训练
绩效管理
客户:天津卫华公司 地点:天津市 - 天津 时间:2012/1/9 0:00:00
绩效管理
实操训练
张明生
绩效管理
绩效管理
客户:索迪斯 地点:北京市 - 北京 时间:2015/8/6 0:00:00 8月6-7日在北京给一家法资企业讲
绩效管理
。这已是第四次给这家企业上课,未来两个月还有
安新强
绩效管理
存在的主要问题
绩效管理
1. 考核断层,企业高层领导或者一把手没有绩效考核表,或者考核走形式,敷衍了事。 2. 绩效考核方案与战略实施相脱节,不能够引导所有员工趋向组织的目标。 3. 对绩
张开悟
绩效管理
绩效管理
客户:潍坊创业大学(针对潍坊中小企业家) 地点:山东省 - 潍坊 时间:2015/10/8 0:00:00 1、
绩效管理
的基础 2、绩效制度的设计 3、绩效指标的提
杜映梅
绩效管理
绩效管理
客户:西安大秦人才网 地点:陕西省 - 西安 时间:2014/6/8 0:00:00 一、培训目标 通过系统培训,让学员领会
绩效管理
的核心理念,明
赵学文
目标
绩效管理
绩效管理
客户:骆驼股份 地点:广东省 - 深圳 时间:2013/12/16 0:00:00 目标
绩效管理
谭晓平
用
绩效管理
如何留人
绩效管理
企业只有对
绩效管理
的核心理念有深入的认识,才能真正发挥
绩效管理
的作用。我们天天提的人才竞争,实际上就是核心关键人才的竞争,企业的核心竞争力实际上就是核心员工在市场上
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