客户：大众汽车 地点：上海市 - 上海 时间：2015/8/12 0:00:00 今天在上海给一大型汽车企业的人力资源经理讲《绩效管理》课程。对这些专业的人力资源经理来说，最关注的问题绩效系统的设计技
客户：海通物流 地点：上海市 - 上海 时间：2015/8/13 0:00:00 今天给上海外高桥一物流企业中高层管理干部讲《绩效管理》课程。感觉这家企业对绩效管理的关注程度绝非一般，管理者的绩效理念
客户：晓星集团 地点：浙江省 - 嘉兴 时间：2015/8/14 0:00:00 再次来到嘉兴，给某韩资集团化企业的科长级学员讲授《绩效管理》，今年该企业订了四期绩效课程，调研显示，一天绩效管理课程，
客户：大众汽车 地点：上海市 - 上海 时间：2015/8/15 0:00:00 今天给上海某汽车集团高管讲《教练式辅导》课程。对于这些长期习惯于指挥式命令的国企高管来说，引入教练式辅导，应用引导技术
客户：华东理工大学 地点：上海市 - 上海 时间：2015/7/18 0:00:00 华东理工大学总裁班《人力资源管理与绩效考核》课程圆满结束。人才问题、绩效问题，仍然是企业老板聚焦关注的两大主题。
客户：上海智齿企业管理 地点：上海市 - 上海 时间：2015/7/14 0:00:00 第三期《牙科诊所的绩效考核》上海站公开课圆满结束。来自全国各地的牙科诊所老板齐聚一堂，共同探讨新形势下牙科诊所
客户：华润健一 地点：上海市 - 上海 时间：2015/7/11 0:00:00 为期两天的《教练式绩效管理》圆满成功。承诺式的绩效目标、引导式的绩效辅导、认可式的绩效评估和面谈，构建正向激励导向，释
客户：皖新传媒 地点：安徽省 - 合肥 时间：2015/6/15 0:00:00 合肥。某传媒集团教练式绩效管理培训班，站在绩效教练的位置引导学员实境演练绩效技巧，情境交织，知行合一，如果不是老师及时
客户：上海电器科学研究所 地点：上海市 - 上海 时间：2015/6/12 0:00:00 研发人员的绩效考核一直是个难题，本次课程张老师重点就研发人员的考核提出了指标设定及考核的方向、思路和工具。
客户：威高集团 地点：上海市 - 上海 时间：2015/6/11 0:00:00 6月10-11号圆满完成某药企2天《从辅导到教练》课程，且看来自学员的培训收益： 1、 课程贴近现实，完美的的解决了工
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